毕业季已经到来，大学生找到一份合适的工作时间上也越发紧迫。在诸多就业岗位中，除了成长前景，职场“准新人”们最看重的恐怕就是行业、地域和薪资了。那么在这些方面应该如何抉择呢？
6月转眼已到，不少大学生已开始手握毕业证书，寻找适合自己的工作单位。
在诸多就业岗位中，除了成长前景，职场“准新人”们最看重的恐怕就是行业、地域和薪资了。
哪个地方的薪资水平最合心意？哪个行业的待遇最诱人？尽管我们不能把所有的招聘信息一一进行比较，但下面这几组数据值得参考。
北京深圳的工资水平，你羡慕吗？
5月30日，北京市统计局公布了2018年该市就业人员平均工资的详细情况，其中，城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元；城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元。
同日，深圳市统计局也简要介绍了去年该市就业人员平均工资情况。据介绍，深圳2018年城镇非私营单位就业人员年平均工资为110304元，城镇私营单位就业人员年平均工资为63635元。
单从这两组数据看，大家很难对两地工资水平有直观的判断，那我们不妨把它们和全国平均水平做一比较。
这样对比后，不难发现，北京非私营单位年平均工资约是全国的1.77倍。而在私营单位方面，北京约是全国的1.55倍。
深圳平均工资虽然稍低于北京，但仍处于较高水平——深圳非私营单位年平均工资约是全国的1.34倍、私营单位则约是全国的1.28倍。
说完了一线城市，我们再来看看近年来风头正劲的新一线和强二线城市。
2018年，成都市城镇非私营单位就业人员平均工资为85993元、城镇私营单位就业人员平均工资为45108元。
对比来看，成都非私营单位年平均工资虽然超出全国水平，但仅为北京的59%。私营单位年平均工资也比北京低了3万多元。
而厦门2018年城镇非私营单位年平均工资为83839元，不要说与北京比，就算与相隔500多公里、同为经济特区的深圳相比，依然差距明显——深圳2018年非私营单位年平均工资约是厦门的1.32倍。
青岛似乎更低。根据当地统计局刚刚公布的消息，该市2018年就业人员年平均工资68197元。这一数据不仅低于北京全口径城镇单位就业人员平均工资94258元，也低于成都（71300元）。
“金融街”的收入战胜了“西二旗”
选对地方很重要，选对行更重要。
在北京这样的一线城市，哪个行业会站在“薪酬金字塔”顶端？是聚集着十几万程序员的海淀西二旗IT园区，还是密布着绝大部分全国性金融机构总部的西城金融街？“格子衫程序员”和“金融白领”的“PK”中谁能“笑到最后”？
从全国数据来看，IT行业年平均工资水平是最高的。不过，在拥有大批IT人员和软件企业总部的北京，情况却不同，IT行业并没能成为“榜首”。
根据北京市统计局发布的数据，在私营和非私营单位中，2018年平均工资水平排名第一的都是金融业。具体来看，非私营单位中的金融业年平均工资高达266921元（IT行业为205834元）。如果不考虑年终奖等因素，将其均摊到每个月上，月薪高达22243元。而在私营单位，折算后的月薪也有14902元，稳稳过万。
为什么北京金融业工资水平如此之高？记者注意到，首先，北京云集着国内大部分金融机构的总部。例如，六大行中除交通银行总部在上海外，其他五大银行的总部全部位于北京。
而在金融机构总部中，聚集着大量高薪管理层人员。根据之前公开的数据显示，工农中建四家银行的董事长税前年薪全部超过50万。这样一来，金融从业人员平均工资水平就很容易“被拉高”了。
其次，要想进入北京的金融机构，也需要满足大量“硬条件”，这使得北京金融从业人员的工资“水涨船高”。
以中国建设银行总部于去年9月发布的校招公告为例，当年，建行总部在京招聘185人，全部要求具有硕士研究生及以上学历。此外，该行还要求应聘者“在校期间一般应担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号”。
记者查阅中国邮政储蓄银行总行2020年校园招聘公告发现，在个人金融部、三农金融事业部、消费信贷部等多个金融经济类岗位中，均要求具有应届全日制普通高等院校硕士及以上学历、学位。
而中国银行2019年春季招聘显示，国际结算单证处理中心、北京国际金融研修院相关业务岗位甚至要求国内外知名院校应届毕业生。
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